为深入贯彻落实新时代离退休干部党的建设工作各项部署要求，精准对标省委老干部局、省委离退休干部工委年度工作安排，加快推进全市老干部工作数字化转型、智能化升级，充分释放基础数据赋能效能，3月18日至24日，连云港市委老干部局、离退休干部工委精心组织、周密部署，举办全市老干部工作信息化平台操作应用专题培训班。本次培训覆盖各县区、市直各单位老干部工作信息化平台管理员106人，采用分批次小班化教学模式，全程科学统筹、精准施教，着力破解信息化应用痛点难点，全力筑牢老干部工作高质量发展信息化支撑。

周密谋划破难题，科学布局提质效

针对以往集中式培训存在的要点掌握不深、实操落地不畅、互动交流不足等突出问题，市委老干部局提前摸排参训人员底数、精准研判培训需求，创新采用8批次小班化精准教学模式，严控单批次参训人数，最大化保障教学质量和实操效果。培训筹备阶段，反复打磨课程体系、优化教学流程，统筹调配骨干师资力量，由党建指导处、教育活动与作用发挥指导处、服务保障处主要负责同志领衔授课，构建起“政策解读+实操教学+现场答疑+互动研讨”的立体化教学体系，实现教学安排精细化、培训内容精准化、服务保障贴心化，确保培训有序高效推进。

精准施教强本领，靶向赋能促应用

本次培训紧扣“江苏老干部云”平台核心功能与日常运维需求，聚焦实操落地、突出学以致用，授课人员逐一登台、倾囊相授，既讲透政策依据、又拆解操作流程，既破解共性难题、又回应个性疑问，实现理论讲解与实操演练深度融合。培训内容全面覆盖平台下载安装、账号配置、功能模块实操、数据动态更新、信息维护管理等全流程要点，重点拆解党建引领、发挥作用、精准服务等核心栏目操作规范，针对数据录入、日常维护、问题排查等高频难点开展现场手把手教学、一对一答疑，让参训人员听得懂、学得会、用得顺。

通过系统培训，全体参训管理员进一步树牢信息化工作理念，全面吃透平台功能架构、熟练掌握实操技能，显著提升了平台日常运维、数据动态更新、信息精准管理的主动性和专业性，切实打通了老干部工作信息化落地“最后一公里”，为实现离退休干部精准化服务、精细化管理奠定了坚实基础。

长效推进抓落实，数字赋能启新程

下一步，连云港市委老干部局将以此次培训为契机，健全常态化指导帮扶机制，精准对接各地各单位需求，持续做好“江苏老干部云”平台信息动态更新、运维管理、后续培训等跟踪服务，扎实推进平台有形覆盖与有效覆盖相统一。全力推动全市老干部工作系统用活用好用实信息化平台，不断深化数据赋能应用，优化服务管理流程，切实提升老干部工作规范化、精准化、智能化水平，让信息化平台真正成为联系服务老同志的桥梁纽带、推动老干部工作高质量发展的强劲引擎，以数字赋能守护银龄幸福、彰显担当作为。