6月17日，市委老干部局召开老干部工作推进会，局机关及活动中心全体人员参加会议。会议由市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记刘开山主持。

会上，副局长吴绵梅带领大家学习研究《关于贯彻落实省市党代会精神奋力推动老干部工作高质量发展的实施方案（2022-2026年）》。该方案是在省局五年规划的框架下，立足连云港阶段性特征和发展实际制定的，明确了未来五年老干部工作的总体要求、主要任务等，为工作提供了遵循和方向。

副局长胥立武通报了《2021年度综合考核结果反馈意见》，指出2021年我单位综合考核工作，对短板指标逐一分析，指出不足；并部署推进2022年局综合考核工作，要求高标准严要求，定期研究，细化方案，挂图作战，按月推进，务必争先进位。

会上，市老干部活动中心副主任袁瑗汇报融媒体中心运行情况、存在问题，并以问题为导向提出了改进完善的意见建议。

刘开山指出，常规工作要面面俱到、创新工作要深挖深掘。《实施方案》明确的主要任务一定要体现连云港特色，重点推进党建质量提升行动、银发生辉银铃行动、精准服务提质行动、信息化建设升级行动，推动各项工作任务落地落实。综合考核工作要挂图作战，绘出“路线图”、明确“责任人”、制定“时间表”，要将功夫下在平时、下在日常。融媒体建设内容要新，视频要精，要增强传播内容的吸引力和可读性；要强化问题意识、坚持问题导向，以合作方式解决软硬件困难，扎实推进融媒体中心建设。